職位要求 |
職位描述
崗位職責：1、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理3、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行4、參與公司績效管理、考勤等工作5、會務安排：做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作
6．應界畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
7．工作地點有北京、上海、江西、吉林、遼寧、河南、山西、山東、江西、陜西、江蘇、香港 、內蒙古、
，并能服從安排到外省實習,實習過后調回各地方工作。；薪資福利：試用期月收入2000元—2500元；轉正后月收入3000以上，為正規(guī)院校全日制統(tǒng)招大專及以上學歷畢業(yè)，每年定期安排員工的健康體檢；節(jié)假日禮品慰問、禮金發(fā)放；員工生日祝福及蛋糕禮券；公司建有員工食堂，對所有員工提供午餐服務，公司為員工提供夏季休假（統(tǒng)一安排旅游）、帶薪年休假、有薪病假以及國家規(guī)定的婚假、產假、護理假等等；公休及法定假日按國家有關規(guī)定執(zhí)行，， 滿三月后，公司提供五險一金。
應聘方式：如有意向到我公司發(fā)展的應聘者，請將您的個人簡歷及詳細資料以word、Excel形式發(fā)送至公司電子信箱：pinggaohr@163.com，以便公司人力資源部審核。收到邀請后及時與人力資源部取得聯(lián)系，咨詢相關事宜。（注：請將簡歷直接投遞到公司指定郵箱，以便人力資源部審核,并在郵件的主題標明：姓名+性別+應聘職位+籍貫） |